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160164(第4页)

“咱们厂子帮市里挣了这么多外汇,我不信局里和市里的大领导们不管咱们,要我说,静观其变!”

在这种流言蜚语之中,厂子不知不觉往更加崩坏的方向滑落——

订单在急剧下滑,整个厂子陷入了半停工的状态。

其实订单变少不是一件奇怪的事儿,这两年国营厂子,尤其是纺织厂,基本都面临着这样的巨大变化。

可半停工这一点,就很耐人寻味了。

针织总厂仍然执行四班倒,工人们的工作时间仍然没变。工作时间变少厂里想稳定但人还是跑

但车间的人却变少了。

究其原因,找各种原因请假的人越来越多,甚至还出现有人称病,在家说什么都不来厂里上班的例子。

请假,其实是国营厂子的一个“福利”。

说白了管理不会那么严格,很多时候大家也就招呼一声,反正铁饭碗端着,只要不是太过分,也不会有什么麻烦。

但在这种节骨眼上,请假就很微妙了。

尤其是本来人就会有点从众的本能,看到有人说自己生病,不去厂子上班,车间里的其他人多少也心理不平衡呀——

又不发工资,她们都可以不来,我凭什么还得在厂子里兢兢业业地干活?

不干了!

这一个、两个、三个地,渐渐地,车间里头的人竟然是越来越少!

哪怕生产科抓了几次纪律,甚至科长还专门跑到这些人家里去,好说歹说,可很多时候一件事就是“她能做,我干啥不能做”?

这个逻辑简直无懈可击!

只要有人不肯去上班,其他人都张望着,不想自己当那个没钱还给厂里工作的冤大头。

也有一些骨干老同志还在尽职尽责地待在岗位上,有人笑他们傻,他们也无动于衷。

“要是没人撑这个家,那口气儿散了,未来就难咯。”

只可惜,这样的人实在是太少。

也怪不了其他人,毕竟厂子都不发工资,又有多少人能承受这种压力呢?

压力来到了常主任身上,他也没办法。

现在两个大领导都不在厂里,也只能他临时顶上了。

常主任不敢寄希望于吴书记神兵天降——眼前暂时自己先挽着袖子解决问题。

先把眼前这团乱麻给理清楚。

金永和老钱直接通知派出所带走,没有异议。

有了他们俩的例子,常主任猜测,这场“针织总厂偷盗风波”里恐怕不止这两个人是对厂里的东西监守自盗。

毕竟,这么大一个厂子,金永只是一个车队的司机,老钱只是个仓库员,这中间恐怕还有其他人也在浑水摸鱼。

比如说,谁批的出门条?

再比如说,之前每个月都有定期盘存,负责盘存的人在做什么?

一个、两个、三个,还真是像兔子拔萝卜似的一揪一大串。

这些员工倒是没人否认自己做了什么。

大部分手轻,只是偷了点产品,甚至都不敢大批量拿出去卖,都是拿去黑市上,用一些别的借口,单件单件地往外出。

这也是为什么厂里没发觉的原因。

“常主任,我们也是被逼得没办法了……”

设备车间的一个男工抹着眼泪跟常主任哭诉,“我老婆月子就没坐好,现在孩子没得吃的,这又不发工资,孩子连口吃我都准备不上,我还算什么男人啊!”

常主任也头疼!

揪住这些人不麻烦,可是揪住之后呢,就算全部抓去派出所,那也是治标不治本,连带着这么多件事堆积在一起,其实指向的就是最根本的问题——

人要吃饭,要活下去!

倒不是没给宋厂长打过电话,但宋厂长却说暂时回不来。

“小常,我知道现在厂里的情况,但我在外面,也是为了厂子奔波,如果厂里工作热情实在不高,暂时给大家放个假也是可以的,反正也快春节了。”

如果是旁人来听,估计觉得宋厂长特别开明,但实际上处于常主任的角度——你还不如骂我一顿呢,你就说这些话,对厂子现状也没什么帮助啊!

可宋厂长态度很客气,作为第三个被派来针织总厂的“倒霉蛋”,他其实可以一句话不说,也完全不管厂里的情况的。

毕竟人家也不是自愿要蹚这趟浑水,说难听点,宋厂长和针织总厂的感情,还不如门卫传达室的大爷深呢。

宋厂长说到这份上,常主任还能说什么?

加上他职级本身也没宋厂长大啊,只有人家教训他的,哪有他教训厂长的。

最后想来想去,只能中层领导们聚在一起开会,想想看能不能再给员工们打点鸡血,再怎么样把年前给撑过去。

周围那么多兄弟厂子,就针织总厂如今处于是半死不活——不是发不发工资的问题,是厂子现在的精气神面貌都太差了。

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